Закон РБ О внешней трудовой миграции
Статья 35. Права и обязанности трудящегося-иммигранта
от 30.12.2010 № 225-З
Действующая редакция
- Закон РБ О внешней трудовой миграции (Все статьи)
- Статья 35. Права и обязанности трудящегося-иммигранта
Трудящийся-иммигрант имеет право на:
доступное медицинское обслуживание за счет собственных средств, средств нанимателей Республики Беларусь и иных источников, не запрещенных законодательством Республики Беларусь;
пенсионное обеспечение в соответствии с международными договорами Республики Беларусь;
беспрепятственный перевод за пределы Республики Беларусь заработанных денежных средств в порядке, определенном законодательством Республики Беларусь, в том числе международными договорами Республики Беларусь;
ввоз в Республику Беларусь в соответствии с законодательством Республики Беларусь инструментов и оборудования, необходимых для исполнения трудовых обязанностей, на срок действия трудового договора;
осуществление иных прав в соответствии с законодательством Республики Беларусь.
Трудящийся-иммигрант обязан:
соблюдать законодательство Республики Беларусь;
иметь специальное разрешение;
выехать за свой счет из Республики Беларусь после прекращения трудового договора, если не имеется иных оснований для его пребывания в Республике Беларусь, за исключением случаев досрочного расторжения трудового договора по требованию трудящегося-иммигранта в связи с нарушением нанимателем Республики Беларусь законодательства Республики Беларусь о труде, коллективного договора или трудового договора с трудящимся-иммигрантом, а также аннулирования специального разрешения по вине нанимателя Республики Беларусь;
исполнять иные обязанности в соответствии с законодательством Республики Беларусь.
доступное медицинское обслуживание за счет собственных средств, средств нанимателей Республики Беларусь и иных источников, не запрещенных законодательством Республики Беларусь;
пенсионное обеспечение в соответствии с международными договорами Республики Беларусь;
беспрепятственный перевод за пределы Республики Беларусь заработанных денежных средств в порядке, определенном законодательством Республики Беларусь, в том числе международными договорами Республики Беларусь;
ввоз в Республику Беларусь в соответствии с законодательством Республики Беларусь инструментов и оборудования, необходимых для исполнения трудовых обязанностей, на срок действия трудового договора;
осуществление иных прав в соответствии с законодательством Республики Беларусь.
Трудящийся-иммигрант обязан:
соблюдать законодательство Республики Беларусь;
иметь специальное разрешение;
выехать за свой счет из Республики Беларусь после прекращения трудового договора, если не имеется иных оснований для его пребывания в Республике Беларусь, за исключением случаев досрочного расторжения трудового договора по требованию трудящегося-иммигранта в связи с нарушением нанимателем Республики Беларусь законодательства Республики Беларусь о труде, коллективного договора или трудового договора с трудящимся-иммигрантом, а также аннулирования специального разрешения по вине нанимателя Республики Беларусь;
исполнять иные обязанности в соответствии с законодательством Республики Беларусь.
Закон РБ О внешней трудовой миграции – смежные статьи закона:
- Статья 36. Права и обязанности нанимателя Республики Беларусь
- Статья 37. Внесение изменений и дополнения в некоторые кодексы Республики Беларусь
- Статья 923. Нарушение порядка и условий трудоустройства за пределами Республики Беларусь граждан Республики Беларусь, иностранных граждан и лиц без гражданства, постоянно проживающих в Республике Беларусь
- Статья 38. Признание утратившими силу закона Республики Беларусь и отдельных положений законов Республики Беларусь
- Статья 39. Меры по реализации положений настоящего Закона