Статья 121. Исключительные случаи, когда допускаются сверхурочные работы без согласия работника
Трудовой Кодекс РБ
№ 296-З от 26.07.1999
Действующая редакция
- Трудовой Кодекс (Все статьи)
- Раздел 2. ОБЩИЕ ПРАВИЛА РЕГУЛИРОВАНИЯ ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ТРУДОВЫХ И СВЯЗАННЫХ С НИМИ ОТНОШЕНИЙ
- Глава 10. РАБОЧЕЕ ВРЕМЯ
- Статья 121. Исключительные случаи, когда допускаются сверхурочные работы без согласия работника
Сверхурочные работы без согласия работника допускаются только в следующих исключительных случаях:
1) при производстве работ для предотвращения катастрофы, производственной аварии, немедленного устранения их последствий или последствий стихийного бедствия, предотвращения несчастных случаев, оказания экстренной медицинской помощи работниками учреждений здравоохранения;
2) при производстве общественно необходимых работ по водоснабжению, газоснабжению, отоплению, освещению, канализации, транспорту, связи – для устранения случайных или неожиданных обстоятельств, нарушающих правильное их функционирование. Трудовой Кодекс РБ – смежные статьи кодекса:
- Статья 122. Предельное количество сверхурочных работ
- Статья 123. Режим рабочего времени
- Статья 124. Пятидневная и шестидневная рабочая неделя
- Статья 125. Сменная работа и режим рабочего времени при сменной работе
- Статья 126. Суммированный учет рабочего времени