Письмо РБ
№ 669 от 28.12.1995. Об обеспечении своевременной выплаты заработной платы
(Утратило силу, см. N 791 от 25.10.96)
Н А Ц И О Н А Л Ь Н Ы Й Б А Н К
РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
28 декабря 1995 г. N 669
Главным управлениям
Национального банка
Республики Беларусь
Специализированному
управлению
Национального банка
Банкам
Министерствам и ведомствам
При этом направляем для руководства в работе указания "Об обеспечении своевременной выплаты заработной платы", согласованные с Главным экономическим управлением Администрации Президента Республики Беларусь.
Приложение: на 3-х листах.
И.О. Председателя Правления Н.А.Кузьмич
ОБ ОБЕСПЕЧЕНИИ СВОЕВРЕМЕННОЙ ВЫПЛАТЫ
ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
( с изменениями и дополнениями по состоянию на 22.05.96 )
# - Дополнение Национального Банка Республики Беларусь
N 738 от 22.05.96 г.
# Указом Президента Республики Беларусь от 13 мая 1996 года N 171 "О внесении изменений в Указ Президента Республики Беларусь от 27 ноября 1995 года N 483" предусматривается с нанимателей, имеющих задолженность по выплате заработной платы, прои зводить в бесспорном порядке удержания средств в размере прожиточного минимума на каждого работника с учетом коэффициента повышения тарифных ставок рабочих по технологическим видам работ, производствам и отраслям экономики, исходя из среднесписочной численности работников, а также в размере оплаты ежегодных отпусков, выплаты выходных пособий и страховых взносов на эти суммы в Фонд социальной защиты населения Министерства социальной защиты. #
1. Наниматель обязан представить в обслуживающий банк копию коллективного договора либо выписку из коллективных договоров, в которых определены сроки выплаты заработной платы.
2. # Для получения средств на заработную плату в размере прожиточного минимума наниматель в день срока выплаты заработной платы представляет в обслуживающий его банк расчет суммы средств, подлежащих выдаче (перечислению), оформленный печатью и подпис ями должностных лиц, которым предоставлено право распоряжаться счетом, и платежные поручения на перечисление подоходного налога, удержанного из заработной платы, и страховых взносов в Фонд социальной защиты населения Министерства социальной защиты Респуб лики Беларусь (поручение на перечисление страховых взносов, начисленных на заработную плату, подлежащую бесспорному удержанию и поручение на перечисление страховых взносов, начисленных на заработную плату, не подлежащую бесспорному удержанию). Приложение 1.#
3. Подоходный налог, удержанный из заработной платы, и страховые взносы в фонд социальной защиты населения # начисленные на заработную плату, не подлежащую бесспорному удержанию # перечисляются по первой группе очередности платежей.
4.# Выдача (перечисление) средств на заработную плату(оплату ежегодных отпусков и выходных пособий) и перечисление взносов в Фонд социальной защиты населения Министерства социальной защиты Республики Беларусь, начисленных на сумму заработной платы, подлежащей бесспорному удержанию с нанимателя, производится вне очередности платежей независимо от имеющихся претензий к счету нанимателя, включая и платежи в бюджет, а также выдачу средств в счет неотложных нужд. #
5. При отсутствии или недостаточности средств на расчетном счете наниматель в день срока выплаты заработной платы (либо накануне наступления срока выплаты заработной платы) представляет обслуживающему банку заявление о бронировании средств. # По заявлению нанимателя учреждение банка бронирует средства на счете для выдачи заработной платы (оплаты ежегодных отпусков и выходных пособий) и на перечисление страхов ых взносов в Фонд социальной защиты населения Министерства социальной защиты Республики Беларусь.#
6. После окончательной выдачи (перечисления) средств расчет помещается в кассовые (бухгалтерские) документы дня.
7. Причитающаяся к выдаче заработная плата, превышающая размер удерживаемой в бесспорном порядке, выплачивается по четвертой группе очередности применительно к указаниям Национального банка Республики Беларусь от 31.10.94 N 418 "О выплате заработной платы".
8. # Ответственность за своевременность и правильность представления расчета для получения средств на вышеуказанные цели возлагается на нанимателя. #
9. Размер прожиточного минимума сообщается через периодическую печать Министерством статистики и анализа Республики Беларусь и Министерством труда Республики Беларусь.
Приложение: на 1-м листе.
Приложение 1
Расчет средств на выплату заработной платы
за_______________месяц 199__г., подлежащих
удержанию в бесспорном порядке
-----------------------------------+------------------- ¦ Наименование показателя ¦ х ¦ +----------------------------------+-----------------------+ ¦ Среднесписочная численность ¦ ¦ ¦ работников ¦ ¦ +----------------------------------+-----------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ Размер прожиточного минимума ¦ ¦ +----------------------------------+-----------------------+ ¦ ¦ ¦ ¦ Средства, подлежащие удержанию ¦ ¦ ¦----------------------------------+------------------------ М.П. Подписи должностных лиц Подпись ответственного исполнителя банка
Письма РБ – смежные документы:
- № 667 - 1995 год. Дополнение 1 о внесении изменений в Порядок проведения факторинговых операций в Республике Беларусь, утвержденный Правлением Национального банка Республики Беларусь 7 сентября 1995 г. Протокол N 20
- № 666 - 1995 год. О внесении изменений в Положение о безналичных расчетах в Республике Беларусь от 06.01.94 г. N 256 (дополнение N 13)
- № 663 - 1995 год. Дополнение 1 к письму Национального банка от 14 февраля 1992 г. N 103
- № 662 - 1995 год. Дополнение 2 к письму Национального банка от 9 декабря 1993 г. N 240
- № 661 - 1995 год. Дополнение 2 к Правилам Национального банка от 30 марта 1994 г. N 46
Дополнительно:
- Письма (Перечень всех документов)
- «Об обеспечении своевременной выплаты заработной платы».doc