Трудовой Кодекс РБ. Статья 191. Отпуск без сохранения или с частичным сохранением заработной платы, предоставляемый по инициативе нанимателя
При необходимости временной приостановки работ или временного уменьшения их объема, а также при отсутствии другой работы, на которую необходимо временно перевести работника в соответствии с медицинским заключением, наниматель вправе с согласия работника (работников) предоставить ему (им) отпуск (отпуска) без сохранения или с частичным сохранением заработной платы, если иное не предусмотрено коллективным договором, соглашением.
Размер сохраняемой заработной платы определяется по договоренности между нанимателем и работниками, если иное не предусмотрено коллективным договором, соглашением.
Адрес страницы: https://belzakon.net/Кодексы/Трудовой_Кодекс_РБ/Статья_191
Ссылка на кодекс: https://belzakon.net/Кодексы/Трудовой_Кодекс_РБ
Все кодексы и законы Республики Беларусь на сайте Белзакон.net